Cursos de Licenciatura em Moçambique

Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos

O aumento do investimento e o surgimento de novas organizações tem sido responsável pela implementação de novos métodos de trabalho.

Em empresas do sector privado, em organizações não governamentais ou nas empresas públicas vem-se adoptando um conjunto de novas práticas relacionadas com a formação ao longo da vida, com o recrutamento e selecção, com a avaliação de desempenho ou com a liderança e motivação de equipas de trabalho.

A Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos visa dar resposta à rápida evolução da função recursos humanos, no actual contexto socioeconómico e à necessidade de emergência de uma sociedade do conhecimento.

Qual é a duração do curso de Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, e o que se estuda?

O curso de Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, tem a duração de 4 anos curriculares (8 semestres) para adquirir um total de 240 créditos.

De entre as 44 cadeiras que constituem o curso, temos a destacar as seguintes:

> Inglês; Técnicas de Expressão Oral e Escrita; Metodologia de Investigação Cientifica; Estatística Aplicada; Introdução a Gestão de Recursos Humanos; Fundamentos das Ciências Sociais; Introdução ao Estudo do Direito; Fundamentos de Gestão; Gestão estratégica; Contabilidade geral; Comunicação organizacional; Fundamentos de Gestão de Recursos Humanos; Antropossociologia evolutiva; Sociologia do Trabalho e das Organizações; Contabilidade de Gestão; Economia Social e Cooperativismo; Gestão das Organizações; Recrutamento e Seleção; Fiscalidade; Probabilidades e Estatística; Direito do Trabalho; Gestão de desempenho; Ética e Deontologia Profissional; Cidadania; Economia de Empresa; Conceção e Gestão da Formação; Conceção do Sistema de Incentivos na Gestão Pessoal; Marketing nos Recursos Humanos; Ecologia e Gestão Ambiental; Empreendedorismo; Gestão de Conflitos e Negociação; Gestão da Qualidade; Análise Financeira e Orçamental; Gestão de Carreiras e Remunerações; Relações Publicas; Desenvolvimento e Mudança Organizacional; Epistemologia e Sistema das Ciências; Comunicação, Cultura e Identidade Organizacional; Higiene e Segurança no Trabalho; Auditoria de Recursos Humanos; Diagnóstico e Intervenção nas Organizações; Consultoria em Gestão de Recursos Humanos.

Que conhecimentos, capacidades e competências poderá adquirir, para o desenvolvimento das suas actividades?

No final do curso, um Licenciado em Gestão de Recursos Humanos deverá ser capaz  de:

> Compreender o âmbito e alcance da transformação ocorrida na gestão da força de trabalho a nível internacional e em     Moçambique;

> Gerir carreiras e remunerações, tendo em consideração os regulamentos fiscais;

> Elaborar diagnósticos organizacionais e planos de intervenção nas organizações;

> Analisar funções, projectar e implementar sistemas de avaliação de desempenho;

> Fazer levantamentos de necessidades de formação, conceber e executar acções de formação profissional;

> Desenvolver competências de liderança e motivar trabalhadores;

> Assegurar as estratégias correntes da administração de pessoal e de registo  e arquivo;

> Reconhecer e aplicar as políticas e leis de trabalho vigentes em Moçambique;

Quais são as Saídas Profissionais para Licenciados em Gestão de Recursos Humanos?

A Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos prepara os futuros profissionais para os seguintes contextos de actuação:

> Gestores de Recursos Humanos;

> Gestores de formação, formadores e consultores de formação profissional;

> Técnicos de recursos humanos, de recrutamento e selecção de formação e desenvolvimento, de relações laborais ou de planeamento de recursos humanos;

> Auditores sociais e consultores nas áreas de recursos humanos;

> Outros quadros da administração pública;

> Outros quadros da administração local;

> Outros quadros de empresas de serviços.

Qual é a formação necessária?

Quais são as instituições que oferecem o curso de Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos?

Em Moçambique, o curso de Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos é oferecido pelas seguintes entidades:

Universidade Maputo (UniMaputo)

Universidade Rovuma (UniRovuma)

Universidade Licungo (UniLicungo)

Universidade Púnguè (UniPúnguè)

Universidade Save (UniSave)

Universidade Wutivi (UniTiva)

Instituto Superior de Ciência e Gestão (INSCIG)

Instituto Superior de Ciência e Tecnologia Alberto Chipande (ISCTAC)

Instituto Superior de Formação, Investigação e Ciência (ISFIC)

Instituto Superior de Gestão (ISGECOF)

Instituto Superior de Gestão de Negócio (ISGN)

Instituto Superior Politécnico de Gaza (ISPG)

Universidade Jean-Piaget de Moçambique (UniPiaget)

Instituto Superior Cristão (ISC)

Instituto Superior de Ciências e Educação à Distância (ISCED)

Instituto Superior de Comunicação e Imagem de Moçambique (ISCIM)

Instituto Superior Monitor (ISM)

Universidade Católica de Moçambique (UCM)

Universidade São Tomás de Moçambique (USTM)

Universidade Técnica de Moçambique (UDM)

Universidade Politécnica (A POLITÉCNICA)

Escola Superior de Economia e Gestão (ESEG), e

I> Instituto Superior de Gestão e Emprendedorismo – Gwaza Muthini (ISGEGM).

3 thoughts on “Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos

  • Mário Bata

    Agradecr a plataforma por actualizacao em conhecimento das cadeiras a serem leccionados no curso de gestao de recursos Humanos e as respectivas entiddaes a nivel nacional

    Reply
  • nofino adolfo

    Parabenizar pela infoamcao disponibilizada, muito exaustiva e encorajadora.

    Cpts

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  • Calton Alberto

    Boa noite preciso informações sobre os cursos online e os valores de mensalidades

    Reply

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